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12 avril 2009 7 12 /04 /avril /2009 06:53
Comme dit le proverbe, "nul n'est censé ignoré la loi", alors à bon entendeur, voici un petit rappel en ce qui concerne la fouille des salariés :

Quand il y a eu vol au sein de l'entreprise, l'employeur peut sous certaines conditions demander au salarié d'ouvrir son sac pour vérification du contenu
Attention ! Les trois conditions suivantes doivent être obligatoires :
- Le salarié doit être informer de son droit de s'opposer à la demande d'ouverture et de fouille de ses effets personnels,
- Le salarié doit être informé de son droit d'exiger un témoin,
- Le salarié doit être présent lors de cette fouille.

Si le salarié refuse cette fouille, l'employeur doit faire appel à la police.

source : www.super-secretaire.com link

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Published by Florence
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